以组织、企业为单位计算的员工的平均薪酬水平称为-上海自考网

欢迎来到上海启课自考网！为考生提供上海自考信息服务，供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准。

上海自考服务网> 试题题库列表页> 以组织、企业为单位计算的员工的平均薪酬水平称为

2016年10月薪酬管理

卷面总分：分试卷年份：2016 是否有答案：有

答题卡

收起答题卡 ^

试题序号

14

以组织、企业为单位计算的员工的平均薪酬水平称为

A、宏观薪酬水平
B、中观薪酬水平
C、微观薪酬水平
D、个人薪酬水平

上一题下一题

更多题目请在下方输入框内输入要搜索的题目：

根据员工的岗位重要性、相对价值大小、员工资历等不同情况,确定不同的调整比例的薪酬水平调整方法是

A、等额调整法
B、等比调整法
C、不规则调整法
D、综合调整法

组织根据员工所承担或完成的工作本身或者员工所具备的完成工作的技能或能力而向员工支付的相对稳定的经济性报酬称为

A、基本薪酬
B、可变薪酬
C、间接薪酬
D、福利与服务

在工作描述的内容中,某岗位的任职者所能掌握的资源的数量和质量,以及该岗位的活动范围称为

A、工作概要
B、工作范国
C、工作职责
D、工作权限

热门相关试卷

《06091薪酬管理》试卷（五）

#总分：分#

2014年10月薪酬管理

#总分：分#

2018年4月薪酬管理

#总分：分#

2019年10月薪酬管理

#总分：分#

《06091薪酬管理》试卷（七）

#总分：分#

《06091薪酬管理》试卷(四）

#总分：分#

热门专业

公共关系学

汉语言文学

大数据与会计

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫描小程序选择报考专业

进入在线做题学习

查看了解自考专业

查询政策公告

进入历年真题学习

华东师范大学自考 | 上海外国语大学自考 | 上海财经大学自考 | 华东政法大学自考 | 复旦大学自考 | 上海交通大学自考 | 上海大学自考 | 上海工程技术大学自考 | 上海对外经贸大学自考 | 上海中医药大学自考 |

上海自考网 | 上海自学考试 | 上海自考本科 | 上海自考办 | 上海自考专科 | 上海成人自考 | 上海自考考试时间 | 联系我们 | 网站地图 | 地图路径 |
Copyright 2012-2024 上海自考网 www.sh-sj.cn All Rights Reserved.
声明：本站为上海自学考试民间交流网站，近期自学考试动态请各位考生以省教育考试院、各地区自考办通知为准。
本站地址：上海市杨浦区国定路335号复旦大学创业科技园2号楼1510，1511，1512 咨询电话：021-65378891 合作洽谈：13916151478 杨老师
版权所有： ICP证：沪ICP备19026939号 -6

沪公网安备 31011002006453号

投诉中心 | 法律顾问：文律师