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《06091薪酬管理》试卷（五）

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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35

从资金的筹措管理和发放考虑，世界上实行养老保险制度的国家可以分为三种类型:即投保自助型(也叫传统型)养老保险、强制储蓄型养老保险(也称公积金模式)和_______。

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在失业保险额给付比例中，对符合条件的失业者不考虑原工资水平而规定统一的、以绝对金额形式发放的失业保险津贴是指( )

A、工资比例制
B、均一制
C、一次性付清
D、混合制

每一个职务内设置若干个薪酬标准，不同职务的薪酬标准有部分等级交叉的职位薪酬体系的形式是( )

A、一职数薪制
B、一职一薪制
C、数职一薪制
D、复合职薪制

薪酬水平调整的具体方法中，根据员工的岗位重要性、相对价值大小等不同状况，确定不同的调整比例的方法指的是( )

A、等比调整法
B、等额调整法
C、不规则调整法
D、综合调整法

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