绩效薪酬计划要与企业战略目标相一致，这指的是(    )

• A、内部配合条件
  
  

• B、外部配合条件
  
  

• C、横向配合条件
  
  

• D、纵向配合条件
  
  

成就薪酬

员工获得企业经济性报酬和非经济性报酬的实际感受与其期望值比较的程度是指(    )

• A、薪酬满意度
  
  

• B、薪酬满意
  
  

• C、水平
  
  

• D、薪酬等级宽度