薪酬级差的大小与等级数的多少成(   )

• A、正比关系
  
  

• B、不相关
  
  

• C、反比关系
  
  

• D、不确定
  
  

工伤保险制度遵循的原则有(   )

• A、无过失补偿原则
  
  

• B、风险分担原则
  
  

• C、互助共济原则
  
  

• D、个人不缴费原则
  
  

• E、个人缴费原则
  
  

薪酬控制