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    公共部门的领导绩效不同于私人部门的特点包括()

    • A、多因性
    • B、公共性
    • C、基础性
    • D、综合性
    • E、模糊性
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    “汤武革命”“三顾茅庐”体现了领导者选才用人要有()

    • A、爱才之心
    • B、求才之渴
    • C、识才之眼
    • D、用才之能

    最能体现领导者时间绩效的行为选择是()

    • A、集中精力办大事
    • B、事无巨细大包大揽
    • C、眉毛胡子一把抓
    • D、加班加点搞突击

    领导者与被领导者的关系不包括()

    • A、主动与被动的关系
    • B、主动与受动的关系
    • C、主体与客体的关系
    • D、权威与服从的关系

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