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    一般的领导原则包括()

    • A、以人为本原则
    • B、实事求是原则
    • C、民主集中制原则
    • D、问题导向原则
    • E、守正创新原则
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    领导绩效考评的具体方法包括()

    • A、民意测验法
    • B、目标对照法
    • C、比较考评法
    • D、专家考评法
    • E、统计分析法

    对领导活动中重复出现的问题,运用既定的程序、原则和方法作出的例行性决策是()

    • A、确定性决策
    • B、不确定性决策
    • C、非程序化决策
    • D、程序化决策

    依据决策问题的重复程度和有无先例,决策可分为()

    • A、程序化决策
    • B、非程序化决策
    • C、战略决策
    • D、战术决策
    • E、满意决策

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