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    第一章 练习题

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    21世纪，人力资源新的发展趋势有哪些？

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    “人力资源管理，即负责组织人员的招聘、甄选、训练及报酬等功能的活动，以达成个人与组织的目标。”这一概念属于

    • A、过程揭示论
    • B、目的揭示论
    • C、现象揭示论
    • D、综合揭示论

    以下非人力资源的是

    • A、工人
    • B、学生
    • C、农民
    • D、伤残军人

    中国古代关于人性的假设有

    • A、性善论
    • B、性恶论
    • C、有善有恶论
    • D、无善无恶论
    • E、以上都不正确
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