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    上海自考服务网> 试题题库列表页> 在绩效考核中,因考核对象的某一特征、品质或行为表现异常突出,淡化甚至掩盖了其他方面的表现而产生的偏差是()

    2020年8月 现代管理学

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    在绩效考核中,因考核对象的某一特征、品质或行为表现异常突出,淡化甚至掩盖了其他方面的表现而产生的偏差是()

    • A、晕轮效应偏差
    • B、近因效应偏差
    • C、刻板印象偏差
    • D、暗示效应偏差
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    全面质量管理程序策略“PDCA循环”中的“p”代表的是()

    • A、Plan(计划)
    • B、Payment(报酬)
    • C、Pleasure(愉悦)
    • D、Personnel(员工)

    近年来,日本的企业家不约而同地到中国传统文化中寻找“精神武器”,作为日本企业文化核心理念的“团队精神”体现了()

    • A、道家家族伦理观念
    • B、法家家族伦理观念
    • C、儒家家族伦理观念
    • D、兵家家族伦理观念

    管理起源于人类的共同劳动。

    • A、正确
    • B、错误

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