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2018年4月行政组织理论真题

卷面总分：100分试卷年份：2018 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

17

采用严格的规章制度来约束行政组织成员的行为，以高效完成工作任务的管理方法属于（）

A、沟通型管理
B、情感型管理
C、市场型管理
D、规制型管理

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国家机关中最庞大的组织编制是（）

A、立法机关编制
B、行政组织编制
C、临时机关编制
D、司法组织编制

密尔提出并论证衡量一个行政组织工作好坏的根本标准是（）

A、行政职能是否分立
B、应以不妨碍个人自由发展为前提
C、是否能让优秀人才适才适任
D、能否促进社会利益的增长

决定一个行政组织是否团结的关键是（）

A、行政领导与一般行政人员的关系
B、行政领导者相互之间的关系
C、一般行政人员之间的关系
D、上下级行政领导之闻的关系

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