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    上海自考服务网> 试题题库列表页> 领导作风论认为，变革中的组织或成员工作成熟度很低的组织最适宜采用的领导方式是

    2012年4月组织行为学试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2012    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    领导作风论认为，变革中的组织或成员工作成熟度很低的组织最适宜采用的领导方式是

    • A、集权式

    • B、民主式

    • C、参与式 

    • D、放任式

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    综合型激励理论的数学表达式为：M=Vit+EiaVia+Eia EejVej，其中EiaVia表示的是 ( ) A.任务结果激励 B.任务内在激励 C.任务完成激励 D.工作任务完成的效价

    • A、

      任务结果激励 

    • B、

      任务内在激励

    • C、任务完成激励


    • D、工作任务完成的效价


    人际关系学派认为冲突( )

    • A、有害无益
    • B、有利无害
    • C、保持适度水平是有益的
    • D、有其存在的合理性

    在现实生活中，外在的权力、命令无法使得一个人产生真正的效忠行为，这体现了人类行为的( )

    • A、目的性
    • B、因果性
    • C、自发性
    • D、可变性
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