（判断说明题）管理的目的就是为了实现组织中每个员工的目标。-上海自考网

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2019年10月管理学原理

卷面总分：100分试卷年份：2019 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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21

（判断说明题）管理的目的就是为了实现组织中每个员工的目标。

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人际关系理论产生于霍桑实验，参与并领导了该实验的是

A、泰勒
B、西蒙
C、梅奥
D、法约尔

企业在年终根据员工的绩效考核而实施相应的奖惩。从控制角度讲，这属于

A、前馈控制.
B、现场控制
C、同期控制
D、反馈控制

某公司就新产品开发进行专项讨论，集思广益，充分交流，最终形成了一致意见从沟通角度讲，这属于

A、非语言沟通
B、非正式沟通
C、单向沟通
D、双向沟通

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