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    2019年4月行政组织理论真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2019    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    行政组织自身管理中，特别注重使用激励沟通、参与和协调等方法的是

    • A、权威型管理
    • B、情感型管理
    • C、市场化管理
    • D、规制型管理
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    深刻剖析官场痼疾、提出不称职是人类社会的一个普遍现象的是

    • A、《帕金森定律》
    • B、《行政生态学》
    • C、《政府未来的治理模式》
    • D、《彼得原理》

    简述合理的行政组织结构的功能。


    根据单位工作性质、工作内容、工作量的某种临时性或不确定性需要而下的具有暂定性质的人员编制被称

    • A、专项编制
    • B、单列编制
    • C、临时编制
    • D、机动编制
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